基于平衡计分卡的医院图书馆绩效评价体系构建与应用
投稿时间:2017-12-26    点此下载全文
引用本文:李玉明,李江峰.基于平衡计分卡的医院图书馆绩效评价体系构建与应用[J].医学信息学杂志,2018,39(5):77-81
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作者单位
李玉明 青岛大学附属医院 青岛 266003 
李江峰 青岛大学附属医院 青岛 266003 
基金项目:山东省卫生计生委政策研究重大课题“公立医院绩效薪酬体系设计与实证研究”。
中文摘要:应用平衡计分卡理论构建医院图书馆绩效评价模型,建立评价指标体系。借助层次分析法分析绩效评价体系的各层次指标,确定指标权重标准,对绩效评价体系的应用进行分析,为医院开展图书馆绩效评价提供参考。
中文关键词:平衡计分卡  医院图书馆  绩效评价
 
Building and Application of Performance Evaluation System of Hospital Library Based on Balanced Score Card
Abstract:The paper builds the performance evaluation model of hospital library by applying the Balanced Score Card(BSC) theory and builds the evaluation index system. With the analytic hierarchy process, it analyzes hierarchy indexes of the performance evaluation system, validates weight standard of the indexes, and analyzes application of the performance evaluation system, to provide references for development of performance evaluation of library in hospitals.
keywords:Balanced Score Card(BSC)  Hospital library  Performance evaluation
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