人力资源是医院图书馆赖以生存并可持续发展的主要因素.分析山东省医院图书馆人力资源现状,找出影响医院图书馆人力资源建设的因素,提出医院图书馆应隶属信息科管理、图书馆领导要树立以人为本的人力资源建设理念、确立本馆人力资源建设发展的定位与方向.
王今民,沈小尉,孙燕.山东省医院图书馆人力资源现状研究[J].医学信息学杂志,2009,30(8):
邮件订阅
RSS订阅
公众号
返回顶部
扫码关注
官方微信